黨有號召，團有行動。在習近平總書記關心指導下，《共青團中央改革方案》《中央團校改革方案》《共青團中央深化改革方案》等相繼制定實施，團青學少各領域改革協(xié)同推進。團中央直屬單位改革深入推進，剝離中央團校學歷教育，剝離與團中央工作關聯(lián)度不大的直屬單位，整合職能交叉機構(gòu)，團的工作和建設主業(yè)聚焦度顯著提升。團中央、省級團委機關分別精簡行政編制30%、15%，縣級團委平均增加2至3名實際工作力量，干部隊伍結(jié)構(gòu)全面優(yōu)化。推動167萬余個團支部開展整理整頓，建成“青年之家”實體陣地4.9萬個，建成青年社會組織9800余個，建立和聯(lián)系各類基層青年社團16.5萬家，基層組織有效覆蓋不斷擴大。
共青團以加強黨的全面領導為先導，以抓實理論武裝為基礎，全面加強政治建設，各級團組織團干部的政治站位、政治能力明顯提升，為黨擔當盡責、扛事分憂的自覺性持續(xù)增強。更加自信地宣傳共產(chǎn)主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想。在網(wǎng)上敢于亮劍發(fā)聲、主動激濁揚清，樹立了陽光熱血、敢于斗爭的良好形象，更加自覺地走在維護黨的領導最前列。把推優(yōu)入黨作為共青團履行政治功能的重要職責，暢通黨團一體化培養(yǎng)鏈條，源源不斷向黨輸送新鮮血液。
2022年2月25日，共青團安徽省委十四屆八次全會暨深化全面從嚴治團推進會在合肥召開，曾被稱為希望工程“形象代言人”的“大眼睛女孩”蘇明娟以團省委副書記身份出席會議。2017年底，蘇明娟按照群團組織改革后的新標準，當選共青團安徽省委兼職副書記。打破年齡、學歷、身份、職級限制，從黨員、團員中選拔優(yōu)秀人才，正是共青團改革的一大亮點。
各級共青團組織認真貫徹落實黨中央重大決策部署，一支專職、掛職、兼職干部相結(jié)合的工作隊伍在組織青年、引導青年、服務青年、維護青少年合法權益等方面真抓實干，日益成為青年人信得過、靠得住、離不開的知心人、貼心人。
“青年在哪里，團組織就建在哪里；青年有什么需求，團組織就要開展有針對性的工作，努力使團組織成為聯(lián)系和服務青年的堅強堡壘?！?013年6月20日，習近平總書記在同團中央新一屆領導班子成員集體談話時的重要講話，向共青團發(fā)出了切實加強基層組織建設的動員令。
基層團組織是團的組織和工作體系的“神經(jīng)末梢”，是青年感知共青團、評價共青團的終端窗口。2014年起，共青團中央將青少年綜合服務平臺“青年之家”建設作為突破口，大力推進團的組織建設和工作創(chuàng)新。各地團組織整合黨政、社會和市場資源，建設面向社會和青少年的服務場所。學習理論知識、參與志愿服務、交流興趣愛好、接受就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓、辦理基礎團務……團組織在青少年身邊實現(xiàn)了有形化、日常化，受到青年廣泛歡迎。